评正高职称的著作

　　一般评正高级职称需要出版著作，并不仅仅是正高级需要出版著作，中级和副高级也是需要主办著作的。具体出版著作挂名的位置要求，就要看作者所在单位如何要求了。不论著作是不是正高级职称硬性的条件，从职称评审角度来说，著作是少不了的。正高级职称评审对著作的要求，很多都是与论文一起的，有的单位规则，著作和论文缺一不可，所以评正高级职称出版著作很有必要。
 

　　评职称个人出版著作要看评什么等级的职称，不同等级职称评审条件中要求的字数不同，但无论是独著还是参编第一作者，对于评职称都是有效的。申报人能够本人写一本书，也能够在与他人一同合著一本著作。如果作者没有时间撰写，那么可以选择在他人的著作中挂名参编。

　　评正高级职称的著作，一般都会有一定要求，除了公开出版、出版社等级、出版时间等基础条件外，在作者位置和编写字数上有了变化，通常是第一作者或独立作者，字数要在10万字以上。作者完成正高级著作出版，大多通过自费出版的方式，自费出版著作可以通过期刊vip联系正规出版社。

　　著作对评职称起到的是加分的作用，出版著作要比单篇论文发表更具价值，即加分更高，比一篇论文高很多。所以，为了提高正高级职称评审几率，作者需要出版著作。

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文章名称：评正高职称的著作

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